Aktualności

Edelman Trust Barometer 2025: Tylko co trzeci respondent wierzy w lepszą przyszłość

05.02.2025 r.

Najnowszy raport Edelman Trust Barometer pokazuje alarmujący trend – obawy ekonomiczne przekształciły się w powszechne poczucie krzywdy społecznej. Tylko co trzeci respondent wierzy w lepszą przyszłość dla następnego pokolenia, a ponad 60% badanych uważa, że system faworyzuje elity kosztem zwykłych ludzi. Wzrosła też akceptacja dla radykalnych form protestu, zwłaszcza wśród młodego pokolenia.



Czytaj dalej
 

Lighthouse rozpoczyna współpracę z PKP Intercity

13/01/2025

Od stycznia 2025 roku spółka Lighthouse zajmuje się wsparciem w obszarze public relations przewoźnika kolejowego – PKP Intercity. Agencja będzie uczestniczyć w prowadzeniu komunikacji zewnętrznej oraz kryzysowej spółki.

Zdobyliśmy trzy Złote Spinacze za projekt dla LPP!

12/12/2024

Z dumą informujemy, że nasz projekt „LPP vs HDR: o znikających miliardach i odzyskanym zaufaniu” został nagrodzony aż trzema Złotymi Spinaczami.

Czy Bluesky może stać się alternatywą dla X?

04/12/2024

Coraz więcej osób z branży medialnej, PR-owej i marketingowej zastanawia się, czy Bluesky, nowa platforma społecznościowa stworzona przez Jacka Dorseya, twórcę Twittera, ma szansę stać się godnym następcą X.  Podczas gdy część mediów i liderów opinii deklaruje odejście z X, Bluesky zyskuje na znaczeniu jako nowa przestrzeń do komunikacji. Zobacz, co warto wiedzieć na ten temat.

5 statystyk, które powinien znać każdy PR-owiec.

18/11/2024

Świat komunikacji szybko się zmienia. To, co działało jeszcze kilka lat temu, dziś może okazać się kompletnie nieefektywne. Dlatego tak ważne jest, żeby PR-owcy trzymali rękę na pulsie. Zebraliśmy dla was 5 statystyk, które pomagają lepiej zrozumieć trendy kształtujące zachowania dzisiejszych odbiorców.

Optymistyczni pracownicy bardziej angażują się w pracę

28/10/2024

Specjalna edycja raportu „Edelman Trust Barometer: Trust at Work”pokazała, że optymistyczni pracownicy  są bardziej lojalni, mają większą motywację do pracy i częściej angażują się w działania dodatkowe. Jednocześnie naświetliła przepaść pomiędzy poziomem optymizmu pracowników wyższego i niższego szczebla.  Zobacz, jak zamknąć tę lukę i zwiększyć zaangażowanie i zaufanie pracowników do firmy.

Pułapka pozornego bezpieczeństwa w komunikacji kryzysowej.

11/10/2024

Monitorujesz media tradycyjne i społecznościowe? Dzięki temu śpisz spokojnie wiedząc, że trzymasz rękę na pulsie? Uważaj, to pułapka!

 1   2   3